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TRT/MS está com inscrições abertas para a 9ª Semana da Conciliação Trabalhista

 

As inscrições para a 9ª edição da Semana Nacional da Conciliação Trabalhista começaram hoje (28) e vão até o dia 16 de maio. As advogadas e advogados com processos trabalhistas tramitando em Mato Grosso do Sul podem solicitar a inclusão na pauta de audiências da SNCT, que será realizada durante o mês de maio. As empresas ou trabalhadores (as) interessados (as) devem enviar um e-mail contendo o número do processo e valores pretendidos para o endereço de e-mail cejusc.cg@trt24.jus.br, no caso do 1º Grau. No caso de 2º Grau , os pedidos devem ser enviados para o e-mail cejusc2@trt24.jus.br. Mais informações de contato podem ser acessadas por aqui.

Quase R$ 2 bilhões em acordos

Na edição do ano passado, a Semana Nacional da Conciliação Trabalhista 2024 superou R$ 1,7 bilhão pagos aos trabalhadores, mais de 401 mil pessoas atendidas e cerca de 88,7 mil audiências realizadas em apenas uma semana, em todo o país. Além disso, foram revertidos à União em recolhimentos fiscais e previdenciários mais de R$ 218,1 milhões.

Já em Mato Grosso do Sul, a Justiça do Trabalho fechou 567 acordos, movimentando R$ 14.807.413,74 durante a Semana Nacional da Conciliação Trabalhista. Ao todo, foram realizadas 1457 audiências e 5912 pessoas foram atendidas no 1º e 2º grau.

Tempo, recursos e relações

O slogan “Menos conflitos, mais futuro - conciliar preserva tempo, recursos  e relações” busca reforçar o entendimento de que a conciliação, além de garantir uma solução mais rápida do processo, reduz custos materiais e imateriais e evita maiores desgastes, inclusive emocionais, que um prolongamento da ação judicial pode causar.

Em um ano em que o Brasil receberá a 30ª Conferência das Nações Unidas sobre as Mudanças Climáticas (COP30), de 10 a 21 de novembro, em Belém (PA), o ministro Mauricio Godinho ressalta a importância de garantir a sustentabilidade das relações ao para promover a solução de disputas por meio de métodos consensuais.

“O Brasil estará no centro das discussões globais sobre sustentabilidade este ano e o judiciário trabalhista brasileiro também vai se empenhar em ações para pacificar e garantir a sustentabilidade das relações de trabalho que estão em momentos de rupturas, mas podem chegar a uma solução final por meio de um acordo mediado”, disse.

 

Com Informações do Tribunal Superior do Trabalho